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🙉 既然庄晓梦🤲能意识😑到管理成本的提升，再利🌟用涨薪和奖金的手段激🕹发员工的积极性，那安无恙就准备给庄😜晓梦加加担子。
“什么事情？”庄晓🙂梦反🕹问。
🤕“👍如果可以帮助到你
，我愿意去处理。”庄晓梦补充的回🤗答。
且不管庄晓梦如此爽朗的态度是高情商的说辞，还是😫她真心😆诚意的想法，仅仅是🤢这种先答应的态度🚲，便让安无恙🤲感觉到💯很舒服。
安无恙将贫困生📱餐饮补贴的慈善项目从头到尾的说了一遍，随后询问的说着
，🎈“你觉得😋这一个项🌈目如何？😅”
庄晓梦肯定🦠的回答，😆“这一个项目当然很😑好！”
🦠 “我之🦝前在学校食🏆堂里面，便见😂过有同学只吃素菜
。”庄晓梦补充的说着。
“如果这个贫困生餐饮补贴😊可以做好，应该能帮助到那👊些真正😜需要帮助的同😋学，但就怕有些同学要贪便😎宜。”庄晓🦝梦追加的说明。
安无恙笑着回答，“所以这个事👏情要交给😇你负
责，我计划在这个贫困生餐饮补贴慈善项目中增加审🎈🙆核环节。”🤣
🤐 “📢包括处理举报，以及审核评判，还😇有内部调查等等，全部交给🏆你负责😍
。”安无恙说明。
“比如说有人🚲举报某个同学使用贫困生餐🤲饮补贴😆存在不当行🦊为，便需要你们进行调查。”安无恙举例说明。
😒庄晓梦🤔接话，“如果我们调查出🤴来
，对应同学确确实实存在不当行为，那我们可以进行处😝理吗？”
安无恙回应😫，“你🦁们将调查结果发给我，并且将处理建议也发给我，我会根据🙅你们的建议进行处😍理
。”
安😝无恙这是将监督权和决策权进行分离。
😍 这并非安无恙不相信庄晓梦，而是担心庄晓梦在处理的时候被其他人钻空🌈子，从而🙉弄出🦇负面事件
。
毕竟这监💯督、👏审核，以及调查，这些事情不可能🦁由庄晓梦独立完🎉成，庄晓梦一定会聘请更多人员共同完成。
如📢此情况下就有可能出现更多的意外。
比如说A同🍧学被查到了存在违规👊不当行为🤪
，C同学是对应的审核🤔人员，万一🦋A同学对C同学进行游说和贿赂呢？
如果将决策权再交给D同学，那A同学是不是又有可能😝对👆D同学也进行😃游说和贿赂？
这😭样的事情也不是不可能发生
！
所🤨以为了避免这样的事情，安无🤭恙😘才把监督权和决策权进行分离。