第二十二章 那可未必!

第 1 页 / 共 3 页字数约:1666字

    😑  这几日的“强度训练”非常有用,在简詹言的🤑询问中,龙凤胎弟弟都回答上了,虽然有时候磕磕巴👌巴😍,但他做出🙊时间太久回想一下的举动,也😄🦝算混过去了。

  将所有合作流程🦁里面的细节都讲

    了一遍后,👍龙凤胎弟弟坐下🤠时后背🤡都湿透了。

  苏🌈杨想,对方平日爱玩,但脑👀子是不笨的,在周蔷这几日各种补💯习🤪下,应付会议🤮的场合不难。

  周蔷是很出🎉名的设计师,但对于商界她🕹了解的并不多

    ,这🎉个方案拿出来,她给🦇了很多人看,当然,都是🙆她🤴的自己人👆不会担心资料外泄的问题。

  有那些专👍业人士的加持,确定合作案是没😤有大问题的

    ,就像是周蔷所想的,这个合作坏就坏在人🤕🤩祸上了🦄。

  这种人👍祸和天灾没🌈👏什么区别,谁能想到国外会出那样的乱子呢?

  只要儿子在🦠会议上将问题都回😫答上,就不算太丢脸😫

    ,毕竟这个合作不是👏方针错误,😊也不是其他的地方出🍞了问题。

  但凡📢那个国家是和平的,项目就不👌会🤩出错!

  周蔷让💯儿子在会议上

    ,就要如此表现态度——👏对自🤠己的决定很有信心,但又的确出了岔子他愿意担责。😘🌮

 🤡 苏杨重新当上总经理后,总经理职位的😂含金🦁量就没有

    💡那🦠么高了,这个位置可坐可不坐,🦇周蔷盯得的是董事长之位!

🙇  所以借这个🦝项目自省下来也好,如此做法肯定能让丈夫高看儿子🚀

    ;一眼,平日儿子🦄表现😭得太任性了,如此还能给丈夫一种儿子长大了👍🦑的感觉。

  周蔷🦄的目的不是让儿子认错,而是🤕刷🤡丈夫的好感度。

  她😀的目标👏是整个简氏

    !

  不🚀😅得不说💪,周😘蔷在这方面的确😤很聪明,若是按照她计划🦑🤔的这样,这次安凛搞出来的釜底抽薪,便没有伤对方分毫,反而让其乘风起了。

      可😋惜这场会议有苏杨,🤪他怎😋么可能任由周蔷的计划完美执行!

  这边听完了简总经理的😁汇报,高层管理🦒们大概都知道是怎么👌回事了

    ,原本有些乱的🤮情况,经过简总和小😴简经理的一问一答,变得清晰明了🤠。🦠

  因为没有经手这个项目💪而云里雾里的高管们,重新对😋小简经理恢复了好🦝印象🚲

当前显示第 1 页,共 3 页。

最后更新时间:2025-07-07 13:05:37