第二十五章 戳人肺管子

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      “不过,在这里呢,我要提个小小的建议……”“你说😳吧。”🤩你个老六!大大的建议👌你都提了🤕那么多🍺,小小的建议我能不接受吗

    ?卫江南说道:“和技术公司合作,我们市政府是🤣🤠不🙉😒能作为主体的。我们得成立一个专门的公司来管这个事。将来如果还有类似的合作项目,都可以交给这个🤢公司去办。”卫江南记得很清楚,后世每个城市都有“城投公司”

    ,就是专门管城市建设投资🌟工作的,无一例外,都成了巨🙊大无比的深坑。最牛🎈逼的😘,欠的钱几百年都还不清。但城投公司的负责人,却特别牛逼,😄不但是正经八百的领导干部,而且权力极大。高妍轻轻一摆手,说道:“这个🙂问题不大,可以搞😜一个公司来对🚲

    接。嗯,就是,现在🤩有这个经济头脑的合适干部,🎈不多啊……🤮”高妍这是动了😈心思,准备将这😝个投😄资公司交给卫江南来搞了。小家伙,你拐弯抹角💡的跟我提ㇹ

    8;了那么多建议,最终的目的,不就是落在这个投资公司上🤧边吗?😎倒是个不错的路子。直接挂靠在市政府下边的投资公司,一把手最👀起码也得😄是个副处级吧?卫江🦄南现在资历🤑太浅,副科级都还没明确,直接去投资公司担任一把手是不太可能的。但是搞个办公室主😑任,倒是可以。也🦑就是🎉个ԅ

    84;副科嘛。只要这个投资公司做出了成绩,高妍顺水推舟,把公🚲司的行政级别往上提半格,变成正处级事🦄业单位,一点难度都木有🤗。到时候,整个公司都水涨船😄😅高,办公😋室🕹主任,那就是妥妥的正科级实职

    。不声不响的,就上了一个台阶。🤪熬个👏一年半载的资历再外放,不得是乡镇一把手啊?或者下边县里局委办的一把手也行。这就叫😂“曲线救国”。用不到两🙉🤧年的时🦒间

    ,完成从普通干部到正科级实职领导干部的🤩跃😒迁。轻轻松松,而且还不显山😍不露水。再😤在乡镇干个一🦝两年,🚲稍微出💪点成绩,再👆以工作👀需🤠要为由

    ,调回投🤨资公🤔司或🌈者其他😜市里😈直属单位,那🦑就是副处了。三十岁左右,卫江南就能🌟成为正经的县处级领导干部。履历方面也很齐全,相当的好看!🤠再挑剔的人,都无话可说。卫江南就算不提这茬,高妍也会帮他规划🙇好路线。不过现在卫🦒江南自己提出来

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最后更新时间:2025-07-07 05:44:45